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je m'explique, j'en ai marre de voir des joueur de 46 ans jouer encore au foot , C'est NUL, c'est pas réaliste, dans le football moderne on ne voit plus de joueur de plus de 40 ans( maldini est une exception ^^)
donc je propose un age environ 40 ( + ou - comme vous voulez dites moi vos propos )
cela laisseré la place au jeune de 20 ans , et cela permetrai de dimiuner le nombre de joueur et d' augmenter le nombre de transfert car aujourdui pour vendre un joueur a footland c'est DUR, on traverse une crise nous aussi
merci de laiiser vos remarques
ou faire 1 prime de retraite( donnez vos idee a cette nouvelle suggestion)
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Dernière modification par manuel-Boss (03-02-2009 17:41:36)
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tu limoge tes joueur de 46 ans
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que sa se fasse automatiquement
sinon il y aurait des frodes
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Neutre, mais c'est vrai que quand tu vois un joueur de 56 ans marquer contre toi ça te fout les boules quand même !!
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ouais c'est clair c'est pour sa qu'il faut creer 1 age legal de retraite
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D'accord, ou alors, que le joueur regraisse à partir d'un certain âge, par exemple en perdant 10pts par mois ...
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pour oué ça permettrait moins de crise en transfert mais il y a des gens qui ont des 1000 points et un joueur de 1000 points avant qu'il les ait ses 1000points il faut y aller
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bonne idée surtout que l on enleve 10 pts chaque mois voir semaine
moi je dis l ideal c est d enlever 5 pts par semaine en gros 15 a 20 pts par mois
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oui ou alor a partir de 35 ans ils perdent 10 pts par année( mois )
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oui moi je pensse que 46 ans est un bon age
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la meilleur solution reste que le joueur par en retraite a XX année et que l'entraineur recois XX % de la valeur du joueur au prix normal (xx==>valeur a determiné)
je pense qu cela pourait etre interessant
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manuel-Boss a écrit:
la meilleur solution reste que le joueur par en retraite a XX année et que l'entraineur recois XX % de la valeur du joueur au prix normal (xx==>valeur a determiné)
je pense qu cela pourait etre interessant
ha je vois qu'il y en un qui as repris mon idée
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Pour , marre de voir des vieux croutons , joué au foot à plus de 50 ans , c'est n'importe quoi , comme la dit Manuel les joueurs prennent leur retraite aux alentours de 35 ans en moyenne ^^
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gone44 a écrit:
manuel-Boss a écrit:
la meilleur solution reste que le joueur par en retraite a XX année et que l'entraineur recois XX % de la valeur du joueur au prix normal (xx==>valeur a determiné)
je pense qu cela pourait etre interessantha je vois qu'il y en un qui as repris mon idée
lol c'est 1 excellente idee
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a 40 maximun les joueurs seront virer automatiquement et a 35 on devrait proposer 1 rachat ( environ 50% de sa valeur ) et chaque mois cela baisserai de 10 ( ex a 38 ans on recoit que 20% de sa valeur
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tout a fait d'accord avec vous
largement POUR cette idée
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Pour.
Cela risque néanmoins de "contrarier" les coachs qui on un joueur faisant parti du top buteur de Foot-Land.
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oki
merci
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Contre sa ne serai pas realiste...( on va me dire que si )
Je m'explique : Un joueur de 20, 50, 90ans peut jouer si il est fort... en vrai cela pourait ariver si il y avait un joueur qui serait vraiment tres fort phisiquement... J'ai deja vu des joueur de 50, 60ans jouer dans des equipes dont la moyenne d'age etait 25, 30. (ok pas en pro mais voila quoi...) si qqn a les ressources pour il joue et bin la c'est pareil...
Si on veut faire un age legal de la retraite il faut egalemennt faire un barre de fatigue qui en fonction de l'age se remplirait plus ou moins vite...
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we pa bete
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